Bibliothekar:in (m/w/d)

Allgemeine Qualifikationen und Stellenbeschreibung

# Bibliothekar:in (m/w/d) Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land mit rund •••••Mitarbeitenden täglich dafür, dass als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,9 Millionen Menschen funktioniert. Und im Bezirksamt Lichtenberg sorgen wir mit über 2.300 Kolleg:innen dafür, dass unser Bezirk für •••••Menschen lebenswert ist. Von Platte bis Schloss, Bucht bis Baulücke, Raver bis Rentner - in unserem Bezirk ist alles drin. Und wo alles drin ist, gibt‘s richtig was zu tun. Wir krempeln die Ärmel hoch, um den Bezirk jeden Tag besser zu machen. Deshalb suchen wir Menschen, denen es nicht egal ist, für wen oder was sie arbeiten. **Aktuell sucht unser Amt für Weiterbildung und Kultur im Fachbereich Bibliotheken eine:n engagierte:n Bibliothekar:in (m/w/d) Beschreibung** Der Fachbereich Bibliotheken ist einer von fünf Fachbereichen des Amtes für Weiterbildung und Kultur. An vier Standorten im Bezirk ermöglichen die Bibliotheken Lichtenberger Bürger:innen jeden Alters kostenfreien Zugang zu Medien und Informationen (analog wie digital) und bieten ein vielseitiges Kultur- und Bildungsprogramm. Somit bieten wir Raum zum Arbeiten und Lernen, für Begegnung und Austausch und aktive Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. ## Ihre Aufgaben - Planung, Organisation und Durchführung von kulturellen, bibliothekarischen und medien-pädagogischen Angeboten - Verwaltungsmanagement - Konzeption und Durchführung von standortspezifischer Öffentlichkeitsarbeit - Bestandmanagement (Bestandsaufbau/Lektorat, Bestandserschließung und Bestandspflege - Bibliothekarischer Publikumsdienst, auch online, Samstags- und Spätdienste **Besetzbar ab: sofort, befristet voraussichtlich bis zum •••••(Mutterschutz/Elternzeit)** **Entgeltgruppe: EG9b Fallgruppe 2 Teil I der Anlage A zum TV-L** **Vollzeit mit 39,40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich)** ## Ihr Profil - abgeschlossene (Fach-)Hochschulbildung (z.B. Bachelor, Fachhochschul-Diplom) der Fach-richtung Bibliotheks-, Informations- oder Medienwissenschaften, Medienpädagogik, Biblio-theksmanagement, oder vergleichbare Fachrichtung aus dem Bibliothekswesen sowie fachnahe Fachrichtungen wie Bildungs- oder Erziehungswissenschaften, Kulturwissenschaften, Kulturmanagement, Sozial- oder Politikwissenschaften, Sozialer Arbeit mit nachgewiesener Arbeitserfahrung in Bibliotheken - weitere Bewerbende, die über nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im beschriebenen Aufgabenfeld verfügen - Erfahrungen in der Arbeit in öffentlichen Bibliotheken sind Voraussetzung - unabdingbar sind Kenntnisse im Umgang mit digitalen Software-Produkten und Werkzeugen **Eine detaillierte Beschreibung und weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil am Seitenende unter dem Link "weitere Informationen".** ## Das bieten wir Gesundheitsmanagement Wir fördern Ihre Gesundheit. Nutzen Sie monatlich 4 Stunden Ihrer Arbeitszeit für Sportkurse oder spezielle VHS-Angebote. Zusätzlich bieten wir Ihnen weitere Beratungs- und Veranstaltungsangebote. für Diversity Wir verstehen Diversität als Bereicherung. Als Bestandteil der vielfältigen toleranten und weltoffenen Verwaltung s ist die Förderung von Chancengerechtigkeit unser zentraler Auftrag. Finanzielle Anreize Ihr Entgelt ist sicher und gesetzlich bzw. tariflich geregelt. Zusätzlich bieten wir die Hauptstadtzulage und jährliche Sonderzahlung, Firmenticketmodelle und für Tarifbeschäftigte die Betriebsrente. Ein kollegiales Arbeitsklima Wir legen Wert auf Teamgeist, Vertrauen und eine Kultur, in der man sich gegenseitig unterstützt. Damit stehen wir für ein offenes Miteinander, beginnend schon bei der Einarbeitung durch Kolleg:innen. Karriereförderung Wir fördern und unterstützen die Entwicklung Ihrer persönlichen Kompetenzen mit vielfältigen Fortbildungsangeboten - bis hin zur Verwaltungsakademie - und eröffnen Ihnen damit neue Perspektiven. Flexible Arbeitszeiten Für Ihre echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und Teilzeit. Zudem fördern wir mobiles Arbeiten und Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Machbarkeit. ## Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen **Ansprechpersonen für Ihre Fragen:** zum Bewerbungsverfahren: Frau Sana Alkhatib Serviceeinheit Personal - Fachbereich Recruiting PS REC 5 ••••• zum Aufgabengebiet: Frau Dr. Kristin Futterlieb Amt für Weiterbildung und Kultur - WK B L ••••• **Erforderliche Bewerbungsunterlagen:** - Anschreiben - Aktueller Lebenslauf - Nachweis der beruflichen Qualifikation Mit Ihren Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte Ihre aktuelle Dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Zeugnis (nicht älter als 12 Monate). Sollte dies nicht vorliegen, bitten wir die Erstellung zu veranlassen. **Bewerbungsfrist:** Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie sich online bis zum **•••••**. Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt. Weitere Informationen zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren finden Sie unter: ••••• Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter: ••••• Weitere Informationen zur er Verwaltung unter: •••••