Enterprise Architekt/in (m/w/d)

Allgemeine Qualifikationen und Stellenbeschreibung

### Standort ### Umfang Vollzeit ### Befristung unbefristet ### Beginn baldmöglichst Der Landkreis liegt im Südosten Bayerns an der Grenze zu Österreich. Mit 38 Gemeinden auf einer Fläche von rund 1.530 Quadratkilometern und ca. 197.000 Einwohnern zählt er zu den größten Landkreisen Bayerns. Verwaltet wird er vom Landratsamt, in dem sich rund 1.000 Bedienstete um die Belange der Bürgerinnen und Bürger kümmern. Dafür benötigen wir eine leistungsfähige IT‑Infrastruktur mit über 800 angebundenen Arbeitsplätzen, die von unserem 20‑köpfigen IT‑Team betrieben und betreut wird. Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir Sie, um die strategische Ausrichtung der IT‑Landschaft im Rahmen der Transformation zur digitalen Behörde voranzutreiben. ## Ihre Aufgaben: - selbstständige Entwicklung, Planung und Umsetzung von IT-Architekturen unter Berücksichtigung moderner Technologien - eigenverantwortliche Analyse bestehender IT-Infrastrukturen und Ableitung von Optimierungspotentialen sowie Bedarfsprognosen - Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und IT-Teams zur Sicherstellung einer effizienten und zukunftssicheren IT-Landschaft - eigenständig initiierte Bewertung neuer Technologien und maßgebliche Aufplanung deren Integration in die bestehende Infrastruktur - Erstellung von technischen Dokumentationen und Standards - Beratung kommunaler Stakeholder und Ansprechpersonen bei zentralen IT-Themen - Projektleitung bzw. -Mitarbeit in IT-bezogenen und übergreifenden Projekten ## Ihr Profil: - abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang oder vergleichbare Kenntnisse durch langjährige, facheinschlägige und nachweisbare Berufserfahrung - mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Architektur - fundiertes Wissen in modernen Technologien wie Cloud-Computing, Virtualisierung, Containerisierung und Microservices - tiefgehende Kenntnisse in Netzwerktechnologien, Sicherheitsarchitekturen und IT-Infrastruktur - Erfahrung mit agilen Methoden und modernen Projektmanagement-Tools - ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denken - Eigeninitiative und Problemlösungskompetenz - ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich aufzubereiten - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ## Wir bieten: - ein unbefristetes, krisensicheres Arbeitsverhältnis - familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten - tarifgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (VKA) - die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, unter anderem betriebliche Altersversorgung - vielseitige und interessante Aufgaben mit Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten Neben Vollzeitbeschäftigung ist auch Teilzeitbeschäftigung möglich, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben sichergestellt ist. ## Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Formular! **Fragen?** für Fachliches: Frau Hausmann (Tel: 0851/397-1233) für Personalrechtliches: Frau Griebl (Tel.: 0851/397-1230) **Hinweise** Der Landkreis fördert aktiv die Gleichstellung aller Bediensteten, wir freuen uns, wenn sich alle Geschlechter angesprochen fühlen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichstellung aller Geschlechter ist für uns selbstverständlich. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsstelle (Art. 18 BayGIG) wird hingewiesen.