Fachkraft (m/w/d) Ambulant unterstütztes Wohnen Kreis Heinsberg Minijob oder bis max. 30 Std./W.

Allgemeine Qualifikationen und Stellenbeschreibung

Fachkraft (m/w/d) im Ambulant unterstützten Wohnen Kreis Heinsberg im Minijob oder bis max. 30,00 Stunden/Woche Einsatzort: Kreis Heinsberg Arbeitszeit: Minijob oder bis max. 30,00 Stunden/Woche Start: ab Schnellstmöglich Gehalt: max. 603,00 €/Monat bzw. von 48.452 € bis 63.628 € brutto/ Jahr (bei Vollzeitbeschäftigung, je nach einschlägiger Berufserfahrung) **Du möchtest Menschen dabei unterstützen, ein selbstbestimmtes Leben in den eigenen vier Wänden zu führen? Du schätzt Flexibilität und bringst echtes Organisationstalent mit? Dann passe genau jetzt auf!** Bei uns begleitest du Menschen mit Behinderung direkt in ihren eigenen Wohnungen. Du unterstützt sie individuell bei der alltäglichen Lebensgestaltung und hilfst ihnen, so eigenständig wie möglich zu leben. Da wir im Ambulant unterstützten Wohnen nicht nach einem sturen Dienstplan arbeiten, sondern uns flexibel nach den tatsächlichen Bedarfen unserer Klientinnen richten, teilst du dir deine Zeit weitgehend selbst ein - das erfordert Köpfchen, Selbstständigkeit und echtes Organisationstalent, bietet dir aber auch enorme Freiheiten. **Das bringst du mit** - **Deine Qualifikation**: Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger\*in, Erzieher\*in, Sozialarbeiter\*in, Pflegefachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation. - **Deine Einstellung**: Echte Freude an der Arbeit mit Menschen, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist. - **Die Basis**: Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh-, Spät- und Wochenenddienste) sowie ein Führerschein der Klasse B. Erfahrung im Bereich der Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderung ist ein Plus, aber kein Ausschlusskriterium. **Das erwartet dich** - Keine starren Schichtpläne - stattdessen flexible Arbeitszeiten, die du aktiv mitgestaltest. - Eine strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen. - Eine Aufgabe, bei der du am Ende des Tages weißt, warum du morgens aufgestanden bist. **Ihre Benefits:** - krisensicherer Arbeitsplatz - Gesundheitsförderung - zusätzliche Altersvorsorge - Dienstradleasing - gezielte Fortbildungen - jährliche Sonderzahlung - 30 Tage Urlaub ## Klingt nach deinem neuen Job? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Zeig uns, wer du bist und warum du perfekt in unser Team passt. Bei uns zählen deine Persönlichkeit und dein Einsatz für Menschen mit Behinderung, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung. Noch Fragen: Romy Riebe Regionalleitung Wohnen & Freizeit Parkstraße •••••Heinsberg-Oberbruch Tel. •••••