Filialleiter/in, Verkaufsstellenleiter/in

Allgemeine Qualifikationen und Stellenbeschreibung

für eine Vollzeitstelle. Aufgaben: Filialmanagement: Verantwortung für alle Abläufe in der Filiale gemeinsam mit der Filialleitung tragen, Vertretung der Filialleitung bei Abwesenheit, Allgemeine Dokumentation Personalmanagement: Unterstützung der Filialleitung bei der Personalplanung, -führung und -entwicklung des 15-köpfigen Teams Warenpräsentation: Optimale Präsentation und Verfügbarkeit der Ware sowie der korrekten Preisauszeichnung Warenwirtschaft & Lagerverwaltung: Kassa, Durchführung von Bestellungen, Bewirtschaften der Regale, Inventurerfassung, Liefer- und Bestandskontrolle Kontrolle und Unterstützung des Filialteams bei den täglichen Aufgaben wie Qualitätskontrolle, Kundenbetreuung inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement, Einhaltung von Arbeits- und Qualitätsrichtlinien. Du scheust dich nicht vor geringwertige Tätigkeiten. Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung Deutschkenntnisse B2/C1 in Wort und Schrift Gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, Outlook) Freundlichen und korrektes Kommunikationsverhalten Begeisterung im Handel zu arbeiten und den Unternehmenserfolg mitzugestalten Engagierte Persönlichkeit, Teamfähigkeit, genaue und zuverlässige Arbeitsweise zur gewissenhaften Erledigung der Aufgaben Angebot: Attraktive und langfristige Zusammenarbeit in einem stabilen Familienunternehmen Ideale öffentliche Erreichbarkeit U6/Dresdnerstraße Geregelte Arbeitszeiten im Rahmen unserer Öffnungszeiten(38,5 Std/W) Autoabstellplatz oder Jahreskarte für die öffentlichen Verkehrsmittel Mitarbeiterrabatt auf deinen Einkauf Gehalt 2.800,- Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis plus eine jährliche Prämie von 500,- bis 2.000,- Euro brutto Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. E-Mail: •••••@•••••