Gerontopsychiatrische Pflegefachkraft (m/w/d)

Allgemeine Qualifikationen und Stellenbeschreibung

Die AZURIT HANSA Gruppe zählt seit 25 Jahren zu den führenden privaten Betreibern von Pflege­einrichtungen und Wohnen mit Service für Senior:innen. In mehr als 80 Pflege­einrichtungen bundesweit, acht ambulanten Pflegediensten, 20 Einrichtungen für Wohnen mit Service, dem Firmensitz und der Verwaltung in Eisenberg (Rheinland-Pfalz) und der Selbständiges Betreutes Wohnen (SBW) gGmbH beschäftigt die Gruppe derzeit rund 6.900 Mitarbeiter:innen aus über 95 Nationen sowie über 700+ Auszubildende. Wir wurden erneut mit dem Siegel „Wir fördern Anerkennung“ der Bundesregierung ausgezeichnet – als Unternehmen, das sich besonders für die Anerkennung ausländischer Berufsabschlüsse einsetzt. Nutze deine beruflichen Chancen und werde Teil einer Gruppe voller Möglichkeiten. **Sie sind daran interessiert** - unsere Bewohner so zu versorgen, dass sie sich geborgen fühlen, - Verantwortung für unsere Bewohner zu übernehmen und - Ihren Beruf mit Herz und Verstand auszuüben? **Ihr Profil** - ein Examen als Altenpfleger/in bzw. Krankenpfleger/in und eine entsprechende Weiterbildung zur Gerontopsychatrischen Fachkraft - Interesse an stetiger Fort- und Weiterbildung - Teamgeist sowie Flexibilität **Ihre Vorteile** - Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen der Pflegebranche - Hohe Flexibilität durch individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit und Vereinbarkeit mit deiner persönlichen Lebenssituation - Wir fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung nach Fähigkeiten und persönlichen Zielen - Überdurchschnittliches Gehalt (min. 4000€ brutto zzgl. steuerfreie Zulagen und Zuschläge für Gerontopsychiatrische Pflegefachkräfte) - Personalunterkunft steht zur Verfügung für 279€ Warmmiete pro Monat - Vergünstigtes Essen z.B. Mittagessen 3-Gänge Menü für 4€ - alle weiteren bestehenden Zusatzqualifikationen werden extra honoriert - Flache Hierarchien sowie ein kollegiales Miteinander über alle Ebenen hinweg - Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits - JobRad – attraktive Leasingangebote für Fahrräder - Betriebliche Altersvorsorge - Teamevents/Firmenveranstaltungen (z.B. After Work Partys) - Kostenfreie Berufsbekleidung - Und vieles mehr