Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Allgemeine Qualifikationen und Stellenbeschreibung

(Voll- oder Teilzeit) Entlohnung: Funktionslaufbahn GD 15 lt. Oö. Gemeinde-Einreihungsverordnung, LGBl. Nr. 53/2002 i.d.g.F. (entspricht mindestens brutto € 3952,07 + Zuschlag € 490,67 bei einer 40-h Woche) Aufnahmevoraussetzungen: - Allgemeines oder psychiatrisches Krankenpflegediplom oder gleichwertig anerkannte ausländische Ausbildung - Bereitschaft zur Übernahme von Führungsaufgaben - Kooperations-, Lernbereitschaft und Flexibilität - Bereitschaft zur Leistung eines unregelmäßigen Wochenend- und Feiertagsdienstes sowie von Nachtdiensten - grundlegende PC-Kenntnisse Aufgaben: - Sämtliche Tätigkeiten, die im Rahmen der Ausbildung nach dem Gesundheits- und Krankenpflegegesetz vorgesehen sind Allgemeine Ausnahmevoraussetzungen: - die Österreichische Staatsbürgerschaft oder EU/EWR Bürger - die persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung - ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift - männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst Auswahlverfahren für den angeführten Dienstposten: - Vorauswahl aus verwaltungsökonomischen Gründen - Zeugnisse und Arbeitsbestätigungen - Vorstellungsgespräch in der Geschäftsstelle des Sozialhilfeverbandes Braunau am Inn - Objektivierung durch den Personalbeirat Allfällige Kosten (Fahrspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt. Aufnahmen erfolgen in ein Vertragsbedienstetenverhältnis zum . Bewerbungen sind schriftlich samt den erforderlichen Unterlagen (Tabellarischer Lebenslauf mit Foto, Geburtsurkunde, Staatsbürgerschaftsnachweis, Zeugnisse usw. in Kopie) bei der Geschäftsstelle des Sozialhilfeverbandes Braunau, Hammersteinplatz 1, 5280 Braunau am Inn, einzubringen. Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Mag. Karin Altmüller (0664/•••••) beim zur Verfügung. Für den Obmann: Mag. Karin Altmüller Geschäftsführerin des SHV Braunau