Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Allgemeine Qualifikationen und Stellenbeschreibung

(Voll- oder Teilzeit) Entlohnung: Funktionslaufbahn GD 15 lt. Oö. Gemeinde-Einreihungsverordnung, LGBl. Nr. 53/2002 i.d.g.F. (entspricht mindestens brutto € 3952,07 + Zuschlag € 490,67 bei einer 40-h Woche) Aufnahmevoraussetzungen: - Allgemeines oder psychiatrisches Krankenpflegediplom oder gleichwertig anerkannte ausländische Ausbildung - Bereitschaft zur Übernahme von Führungsaufgaben - Kooperations-, Lernbereitschaft und Flexibilität - Bereitschaft zur Leistung eines unregelmäßigen Wochenend- und Feiertagsdienstes sowie von Nachtdiensten - grundlegende PC-Kenntnisse Aufgaben: - Sämtliche Tätigkeiten, die im Rahmen der Ausbildung nach dem Gesundheits- und Krankenpflegegesetz vorgesehen sind Allgemeine Ausnahmevoraussetzungen: - die Österreichische Staatsbürgerschaft oder EU/EWR Bürger - die persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung - ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift - männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst Auswahlverfahren für den angeführten Dienstposten: - Vorauswahl aus verwaltungsökonomischen Gründen - Zeugnisse und Arbeitsbestätigungen - Vorstellungsgespräch in der Geschäftsstelle des Sozialhilfeverbandes - Objektivierung durch den Personalbeirat Allfällige Kosten (Fahrspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt. Aufnahmen erfolgen in ein Vertragsbedienstetenverhältnis zum . Bewerbungen sind schriftlich samt den erforderlichen Unterlagen (Tabellarischer Lebenslauf mit Foto, Geburtsurkunde, Staatsbürgerschaftsnachweis, Zeugnisse usw. in Kopie) bei der Geschäftsstelle des Sozialhilfeverbandes Braunau, Hammersteinplatz 1, 5280 , einzubringen. Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Mag. Karin Altmüller (0664/•••••) beim zur Verfügung. Für den Obmann: Mag. Karin Altmüller Geschäftsführerin des SHV Braunau