Hauswirtschaftliche*r Mitarbeiter*in

Allgemeine Qualifikationen und Stellenbeschreibung

Von der Ausbildung bis zur Führungsposition - bei der AWO Ober gibt es viele berufliche Chancen und Möglichkeiten, die alle eines gemeinsam haben: sie sind sinnstiftend und geben uns ein gutes Gefühl, was Wichtiges und Richtiges zu tun. In unseren Einrichtungen prägen die AWO-Grundwerte Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Toleranz und Solidarität unsere Arbeit.  Wir gehören zu den größten Bezirksverbänden bundesweit. Wir sind Träger von über 150 Einrichtungen mit Angeboten für Kinder, Jugendliche, Familien, Senior*innen und Menschen mit psychischen Erkrankungen. Über 3.800 Mitarbeiter*innen und rund 200 Auszubildende kümmern sich um die Bedürfnisse und Anliegen der Betreuten. Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab sofort für unsere Einrichtung AWO-Kindergarten „AWOlino“ in  eine Hauswirtschaftskraft (m/w/d) Teilzeit, 15 Std./Woche (befristet für zwei Jahre) Vorbereitung und Ausgabe von Mahlzeiten und Zwischenmahlzeiten sowie die Unterstützung bei der Speisenversorgung (z. B. altersgerechte Portionierung) Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Personal zur Schaffung einer an-genehmen Atmosphäre für Kinder Einhaltung aller gesetzlichen Hygienevorschriften (HACCP) Bestandskontrolle und Lagerung von Lebensmitteln Pflege und Reinigung von Geschirr, Küchenutensilien und Arbeitsflächen Unterstützung bei der Organisation von Festen und Feiern Orientierung am Leitbild und an den Grundsätzen der AWO erste Berufsauserfahrung im Küchen- oder Hauswirtschaftsbereich Einfühlungsvermögen Teamfähigkeit Freude an der Arbeit mit Kindern gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Jahressonderzahlung Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage (bei 5 Tagewoche) 24.12. und 31.12. frei oder entsprechender Freizeitausgleich (in stationären Einrichtungen) Zielorientierte und begleitende Einarbeitung Passgenaue Fort- und Weiterbildung Digitale Gesundheitsplattform "Acture" Fitness, Yoga, Klettern u. noch viel mehr durch vergünstigte Tarife bei Egym Wellpass Fahrradleasing (bei unbefristetem Arbeitsvertrag) Betriebliche Altersversorgung Zeitwertkonto für Sabbatical oder früheren Renteneintritt awo lifebalance (Kostenlose Beratung zur Kinderbetreuung/Pflege) Wir bieten noch vieles mehr! Hier finden Sie weitere Informationen.