Mitarbeiter/-in im Bereich Öffentlichkeitsarbeit und Wirtschaftsförderung (m/w/d)

Allgemeine Qualifikationen und Stellenbeschreibung

Die Stadt sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter/-in im Bereich Öffentlichkeitsarbeit und Wirtschaftsförderung (m/w/d) (Entgeltgruppe 09c) Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die auch mit zwei Teilzeitkräften (jeweils 50%) besetzt werden kann. Das vierköpfige Team der Stabsstelle Öffentlichkeitsarbeit und Wirtschaftsförderung sucht eine engagierte Persönlichkeit, die gerne vernetzt arbeitet und ein hohes Maß an Eigeninitiative mitbringt, um die Wirtschaftsentwicklung von aktiv voranzubringen. Der Aufgabenfokus liegt in der strategischen Wirtschaftsförderung mit dem Schwerpunkt der Standort- und Flächenentwicklung (80%) sowie auf dem Standortmarketing (20%). Das Team freut sich, wenn Sie Ihre Erfahrungen und Ideen zukünftig bei der Stadt einbringen möchten. Ihre Aufgaben: - Eigenständige Entwicklung und Umsetzung von Konzepten, beispielsweise im Bereich Standortmarketing oder Wirtschaftsentwicklung - Initiierung von Einzelprojekten - Regelmäßiger fachlicher Austausch und Kooperation mit wirtschaftsfördernden Akteuren, Verbänden und Institutionen auf regionaler und überregionaler Ebene - Zentrale Ansprechfunktion für allgemeine Anliegen am Wirtschaftsstandort ansässiger Gewerbetreibender, insbesondere in der Innenstadt, sowie Koordination dieser innerhalb der Verwaltung - Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung des systematischen Immobilien- und Leerstandsmanagements - Aktive und qualifizierte Vermittlung zwischen Immobilieneigentümern, Maklern und Ansiedlungsinteressenten zur optimalen Flächennutzung und Funktionssicherung - Organisation und Moderation von Netzwerk- und Wirtschaftstreffen Wir erwarten von Ihnen: - Ein abgeschlossenes aufgabenorientiertes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Immobilienmanagement, Immobilienwirtschaft oder einen ähnlichen Studiengang oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (ehem. gehobener Dienst), idealerweise mit relevanten wirtschaftlichen Zusatzqualifikationen - Mehrjährige Berufserfahrung - Kenntnisse im Bereich der Wirtschaftsförderung - Kenntnisse im Projektmanagement - Digitale Medienkompetenz - Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der Rahmenarbeitszeit z. B. für die Teilnahme an politischen Sitzungen, Veranstaltungen etc. Wir bieten Ihnen: - eine unbefristete Anstellung in Teil- oder Vollzeit - eine Vergütung, je nach Qualifikation, nach Entgeltgruppe 9c TVöD - flexible Arbeitszeiten - Möglichkeit der ortsflexiblen Arbeit (Home-Office, Telearbeit…) - einen krisensicheren Arbeitsplatz - 30 Tage Urlaub - Heiligabend und Silvester dienstfrei - eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) - Fahrkartenzuschuss oder Bezuschussung Fahrrad / E-Bike - gute Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten - moderne Verwaltungsgebäude in zentraler Lage - gute Erreichbarkeit durch hervorragende ÖPNV-Anbindung nach Lübeck, Hamburg und Bad Segeberg - einen technisch modern ausgestatteten und ergonomischen Arbeitsplatz - betriebliches Gesundheitsmanagement - gemeinsame Veranstaltungen (z.B. After-Work-Events) - einen Willkommensordner, in dem alle wichtigen Informationen zu Ihrer Einstellung und Ihrem Arbeitsverhältnis zusammengefasst sind, um Ihren Einstieg so einfach wie nur möglich zu gestalten. Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum •••••vorzugsweise über unser Stellenportal oder alternativ postalisch an: Stadt , Sachbereich Personal Markt 5, ••••• Für fachliche Fragen steht Ihnen Gada von Bohr unter der Telefonnummer •••••gerne zur Verfügung. Nach Ablauf der Bewerbungsfrist werden wir die eingegangenen Bewerbungen auswerten und dann unaufgefordert wieder auf Sie zukommen. Die Bewerbungsgespräche, zu denen Sie ggf. gesondert eingeladen werden, werden voraussichtlich am •••••stattfinden. Bitte beachten Sie auch die Informationen zu unseren Leistungen, Personalentwicklung, Karriere, Datenschutz sowie dem Bewerbungsverfahren auf unserer Internetseite ••••• Allgemeine Informationen: Die Stadt möchte, dass sich die Menschen in unserer Stadt gleichermaßen respektiert und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft sollte sich daher auch in unserer Stadtverwaltung widerspiegeln. Die Stadt hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Berufsunterbrechungen aufgrund familiärer Tätigkeiten werden grundsätzlich nicht nachteilig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen erhalten selbstverständlich ebenfalls eine faire Chance und werden gemäß dem Sozialgesetzbuch IX bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung berücksichtigt. Auch freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.