Pädagogische Mitarbeiter*innen (m/w/d) für das Projekt „Plan B“

Allgemeine Qualifikationen und Stellenbeschreibung

Für unser Projekt „Plan B“ suchen wir zum •••••bzw. •••••insgesamt drei pädagogische Mitarbeiter\*innen (m/w/d) in Vollzeit für unsere Standorte in - Saarbrücken - /Heusweiler - Sulzbach ## Das Projekt „Plan B“ richtet sich an junge Männer im Alter von 25 bis 35 Jahren, die derzeit nicht erwerbstätig sind. Das bereits bestehende und erfolgreiche Projekt wird auf den gesamten Regionalverband Saarbrücken ausgeweitet. Die Teilnehmenden werden rechtskreisübergreifend beraten, begleitet und bei ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung unterstützt. Ziel ist es, ihre gesellschaftliche Teilhabe zu stärken, individuelle Perspektiven zu entwickeln und sie schrittweise an den Arbeitsmarkt heranzuführen bzw. nachhaltig in Arbeit oder Ausbildung zu integrieren. ## Ihre Aufgaben Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: - individuelle Beratung und Begleitung der Projektteilnehmenden - Unterstützung bei der Entwicklung realistischer beruflicher und persönlicher Perspektiven - Berufswegeplanung und Unterstützung im Bewerbungsprozess - Erstellung und Optimierung von Bewerbungsunterlagen - Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Arbeits- und Ausbildungsstellen - Akquisition von Arbeits-, Ausbildungs- und Praktikumsstellen - Zusammenarbeit mit Arbeitgebern, Behörden, Beratungsstellen und weiteren Netzwerkpartnern - Vermittlung in weiterführende Unterstützungsangebote - Dokumentation der Beratungs- und Integrationsarbeit - aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Projekts und der regionalen Netzwerkstrukturen ## Ihr Profil Für die Tätigkeit im Projekt „Plan B“ bringen Sie idealerweise Folgendes mit: - eine geeignete pädagogische, sozialpädagogische oder vergleichbare Qualifikation - Erfahrung in der Beratungs- und Integrationsarbeit - gute Kenntnisse der Sozialgesetzbücher und der relevanten Unterstützungssysteme - Erfahrung in der Berufswegeplanung und bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen - Erfahrung in der Akquisition von Arbeits- bzw. Ausbildungsstellen - gute Kenntnisse der regionalen Arbeitsmarkt- und Netzwerkstrukturen - ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz - Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten - gute EDV-Kenntnisse - Mobilität innerhalb des Regionalverbandes Saarbrücken, gerne auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln ## Was Sie erwartet Sie werden Teil eines bestehenden Teams und erhalten die Möglichkeit, an der Weiterentwicklung und regionalen Ausweitung eines sinnvollen und erfolgreichen Beratungsprojekts mitzuwirken. Die Tätigkeit bietet ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit viel Gestaltungsspielraum, direktem Kontakt zu den Teilnehmenden sowie einer engen Zusammenarbeit mit regionalen Netzwerkpartnern und Arbeitgebern. ## Vielfalt ist uns wichtig Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.