Pflegedienstleitung (m/w/d) für den stationären und teilstationären Bereich Referenz 1488

Allgemeine Qualifikationen und Stellenbeschreibung

Der in Schleswig-Holstein ist ein diakonischer Komplexträger mit ca. 4.300 Mitarbeitenden und Beschäftigten. In über 110 Einrichtungen leistet er wichtige Dienste für ca. 4.500 Menschen aller Altersgrup­pen mit psychischen Störungen, mit Suchtverhalten und mit Behinderungen durch professionelle Begleitung, Behandlung, Beratung, Betreuung, Pflege und Schutz. Für unser **Pflegeheim Marienhof** in **** suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als **Pflegedienstleitung (m/w/d)** **für den stationären und teilstationären Bereich**  **Referenz 1488** Unbefristet | Vollzeit  Mitten im Herzen von , in der Kanaltwiete 4, liegt unser Marienhof – eine moderne Pflegeeinrichtung mit 39 vollstationären Plätzen, angeschlossener Tagespflege sowie 35 Wohnungen mit Service. Alles, was man im Alltag braucht – Ärzte, Apotheken, kleine Geschäfte – ist nur wenige Schritte entfernt. Unser Ziel ist es, pflegebedürftige Menschen dabei zu unterstützen, ihr Leben so selbstbestimmt wie möglich zu gestalten. Deshalb bieten wir unterschiedliche Wohn- und Pflegeformen an – von der stationären Pflege über Kurzzeitpflege bis hin zu Wohnen mit Service. Im Marienhof sind wir mehr als nur Kolleg\*innen – wir sind ein Team, das sich gegenseitig unterstützt. Hier können Sie Ihre Stärken einbringen, Nähe zu den Bewohner\*innen erleben und den Pflegealltag aktiv mitgestalten. Werden Sie Teil unseres Teams als **Pflegedienstleitung (m/w/d)** und gestalten Sie mit uns eine Pflege, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt. **Ihre Aufgaben:** - Gesamtverantwortung für die fachliche und organisatorische Steuerung der Pflege und Betreuung im stationären Bereich und in der Tagespflege gemäß SGB XI - Verantwortung für Dienst-, Urlaubs- und Ausfallplanung unter Berücksichtigung der Arbeitszeitgesetze - Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität, des internen Qualitätsmanagements und der Anforderungen aus MD-Prüfungen - Wirtschaftliche Steuerung des Pflegebereichs und effizienter Einsatz von Personal und Sachmitteln unter Berücksichtigung von Pflegesätzen und Belegung - Führung, Motivation und Entwicklung des Pflegeteams einschließlich Mitarbeitergesprächen, Schulungsbedarfen und Teamentwicklung - Sicherstellung des internen Ausfallmanagements sowie der Erreichbarkeit im Rahmen der betrieblichen Notfallplanung - Zusammenarbeit mit Behörden, Fachärzten, Kliniken, Betreuern, Angehörigen und weiteren Kooperationspartnern - Sicherstellung eines fachgerechten Pflegeprozesses einschließlich EDV-gestützter Dokumentation und Evaluation nach aktuellen Expertenstandards **Wir wünschen uns:** - Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) - Mehrjährige Leitungserfahrung als PDL, stellvertretende PDL oder Wohnbereichsleitung, idealerweise im stationären oder teilstationären Bereich - Fundierte Kenntnisse im SGB XI und Pflegeversicherungsrecht sowie Erfahrung mit Dienst- und Ausfallplanung - Kenntnisse im Qualitätsmanagement, insbesondere in Expertenstandards, Strukturmodell (SIS) und MD-Prüfrichtlinien - Gute Anwenderkenntnisse in digitaler Kommunikation, Büroorganisation und Pflegedokumentation sowie ein sicherer Umgang mit interner Hard- und Software - Führungskompetenz, Kommunikations- und Deeskalationsstärke sowie eine pragmatische, flexible und durchsetzungsfähige Arbeitsweise – auch in Belastungssituationen und bei kurzfristigen Herausforderungen **Wir bieten Ihnen:**  **Sicherheit**: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach  [TV KB](••••• (Tarifvertrag für kirchliche Beschäftigte), 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL) **Perspektive**: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung **Flexibilität**: Vielfältige Arbeitszeitmodelle – je nach Einsatzbereich und persönlicher Lebenssituation  **Gemeinschaft**: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur **Mobilität**: Fahrradleasing für dienstliche und private Wege sowie ein Zuschuss zum Jobticket **Nachhaltigkeit**: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) Wir freuen uns auf die Zusendung der Bewerbung an [•••••@•••••](••••• **Ihr Ansprechpartner:** Bei inhaltlichen Fragen zum Stellenangebot wenden Sie sich bitte an: Lea-Marie Kues, Einrichtungsleitung Tel: •••••/ •••••oder 0173 / •••••