Projektleiter Tiefbau (m/w/d)

Allgemeine Qualifikationen und Stellenbeschreibung

Einstiegslevel: Berufserfahrener | Berufseinsteiger Tätigkeitsbereich: Technisch Ort: Ravensburg Abteilung: Rohrleitungsbau Die ist ein gesund wachsendes, innovatives Unternehmen mit rund 330 Mitarbeitern im Bereich der Gebäude-, Umwelt-, Ver- und Entsorgungstechnik. Für unsere Abteilung Tief- und Rohrleitungsbau suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen Projektleiter Tiefbau (m|w|d) Aufgabenbereich: • Eigenverantwortliche technische und kaufmännische Abwicklung von Rohrleitungs- und Tiefbauprojekten • Fach-, termin- und qualitätsgerechte Durchführung von Baustellen in den Straßen- und Tiefbau sowie Gas, Wasser, Fernwärme und weiteren Medien • Technische Planung, Arbeitsvorbereitung und Projektkalkulation • Koordination und Steuerung sämtlicher Projektphasen – von der Auftragsübernahme bis zur Abnahme und Abrechnung • Organisation der Baustellen sowie Koordination des Personal-, Nachunternehmer- und Maschineneinsatzes • Ansprechpartner für Bauherren, Auftraggeber, Architekten, Fachplaner, Behörden und Nachunternehmer • Abnahme, Dokumentation und strukturierte Übergabe der Projekte an den Kunden • Überwachung von Terminen, Kosten und Qualität Qualifikation: • Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, vorzugsweise im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation und Berufserfahrung • Mehrjährige Berufserfahrung in der Projekt- oder Bauleitung im Tief- bzw. Straßenbau oder vergleichbar • Gute Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke und Vorschriften, insbesondere VOB und relevante DVGW-Regelwerke • Erfahrung in der technischen und kaufmännischen Projektabwicklung • Unternehmerisches Denken sowie ein ausgeprägtes Kosten- und Qualitätsbewusstsein • Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Geschäftspartnern • Hohes Verantwortungsbewusstsein, hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Angebot: • Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet • Ein inhabergeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen • Moderner Arbeitsplatz und Firmenwagen • Leistungsgerechte Vergütung • Praxisorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten • Verschiedene Sport- und Gesundheitsangebote sowie JobRad • Vielfältige Mitarbeiterrabatte • Kindergartenzuschuss • Ein starkes Team und Mitarbeiter-Events