Psychologen/- in (m/w/d) für die Beratungsstelle für Eltern, Kinder und Jugendliche

Allgemeine Qualifikationen und Stellenbeschreibung

Die Stelle ist ab •••••befristet bis •••••im Umfang von 80% einer Vollzeitstelle zu besetzen. Die Beratungsstelle umfasst drei Standorte: , Donaueschingen und Furtwangen. Die Stelle ist befristet bis zum ••••• Der dienstliche Schwerpunkt ist . **Ihre Aufgaben** - Beratung und Begleitung von Eltern, Kindern und Jugendlichen bei Fragen der Erziehung und Entwicklung, familiären Krisen und Konflikten - Psychologische Testdiagnostik von Kindern und Jugendlichen - Beratung im Kontext von Trennung- und Scheidung - Tätigkeiten der Prävention und Elternbildung einschließlich gruppenbezogener Angebote für Kinder, Jugendliche und/oder Eltern - Vernetzung mit anderen Anbietern und Teilnahme an Arbeitskreisen und Fachgremien im psychosozialen Bereich **Ihr Profil** - Studienabschluss in Psychologie (Master, Bachelor oder Diplom) - eine abgeschlossene oder weit fortgeschrittene therapeutische Weiterbildung (bevorzugt systemisch- familientherapeutisch) - Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familiensystemen in hoch komplexen Problemkonstellationen - Kenntnisse in der Anwendung spezifischer Testverfahren bspw. WISC-V, DISYPS-III, - hohe Kompetenz zur eigenverantwortlichen Fallbearbeitung - Sicherheit im Umgang mit Office-Anwendungen und Bereitschaft zur Einarbeitung in weitere genutzte Fachverfahren - Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamgeist - Bereitschaft zur beruflichen Fortbildung, zur Reflexion und zur persönlichen Weiterentwicklung - Führerschein Klasse B und Bereitschaft einen eigenen PKW ggf. zu Dienstfahrten innerhalb des Landkreises einzusetzen **Freuen Sie sich auf** - ein engagiertes, multidisziplinäres Team - Fortbildung und Supervision - eine abwechslungsreiche, herausfordernde Tätigkeit mit viel fachlichem Freiraum - Die Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit - Eingruppierung nach den persönlichen Voraussetzungen in TVöD EG 13 und zusätzlicher Altersvorsorge - ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. Firmenfitness mit EPASSI (ehem. Hansefit) - ein Arbeitgeberzuschuss von 25,00 € für das „Move--Ticket Job“ Das Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis fördert die Gleichstellung seiner Mitarbeiter/-innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. **Bewerbungsfrist: •••••** **Sie haben Fragen?** **Ihre Ansprechpersonen zum Tätigkeitsbereich:** **Herr Daniel Mielenz** Leiter der Beratungsstelle Telefon: ••••• **Frau Petra Rist** Sachgebietsleitung IFF und stelv. Stellenleitung Telefon: •••••