Seminarleiter / Integrationsfachkraft (m/w/d) - Reha-Maßnahmen, Standort Mittelfranken

Allgemeine Qualifikationen und Stellenbeschreibung

Im bfz Mittelfranken ist ab sofort eine Stelle als Seminarleiter (m/w/d) für Reha-Maßnahmen in Voll-/ Teilzeit mit Dienstsitz in Nürnberg zu besetzen. Nürnberg Bewerbung ab sofort Aufgabengebiet Betreuung der Teilnehmenden im Gruppenkontext (Rehabilitandinnen/ Rehabilitanden; Menschen mit unterschiedlichen Unterstützungsbedarfen) Anleitung und Unterstützung der Teilnehmenden im Gruppenverband  Implementierung motivationsfördernder Aktivitäten und Initiierung entsprechender Integrations- und Hilfsangebote  Einzelcoachings, bei Bedarf Dokumentation des Förderprozesses bzw. des Hilfeplans Netzwerkarbeit Kontinuierliche Zusammenarbeit und Austausch mit den pädagogischen Fachkräften Administrative und organisatorische Aufgaben Profil Abgeschlossene Berufsausbildung und/ oder abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit / Pädagogik oder abgeschlossene Fachschulausbildung oder vergleichbare Qualifikation Ausbildereignung (AdA) wünschenswert Nachweisliche Erfahrung in der Moderation von Gruppenarbeiten Erfahrung im Reha-Bereich wünschenswert Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Sozialkompetenz Pädagogische Erfahrung Freude und Interesse an der Arbeit mit Erwachsenen Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Markus Nicklas, Tel.: •••••Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.