Softwareentwickler (m/w/d)

Allgemeine Qualifikationen und Stellenbeschreibung

Experten. Talente. Persönlichkeiten Einfach exzellente Aussichten! Wir sind eine Marke der I. K. Hofmann GmbH und bieten die besten Jobs für Fach- und Führungskräfte bei renommierten Unternehmen. Für unseren Kunden, einem führenden Technologieunternehmen der Rüstungs- und Sicherheitsindustrie in , suchen wir einen Softwareentwickler (m/w/d). Was erwartet Sie? - Programmierung, Test und Analyse Softwareanteile im Wesentlichen nach Architektur-Vorgaben und/oder in Abstimmung mit einem Softwareentwickler Level4 oder Level5 - Programmierung und Test von Softwareanteilen zum Teil nach Entwurfs-Vorgaben - Dokumentation der zu verantworteten Software-Komponenten - Integration von Software-Subsystemen aus mehreren Software-Komponenten u.a. im Zielsystem - Fachliche Führung von Softwareentwicklern Level 1, 2 und 3 - Unterstützung bei der Systemintegration Was bringen Sie mit? - Abgeschlossenes Master-Studium der Informatik oder vergleichbar - Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung - Erfahrung in der Mitarbeit an großen Softwareprojekten - Sehr gute Programmier- und Designkenntnisse in einer objektorientierten Programmiersprache - Fähiger C#/.NET Entwickler - Erfahrung mit Unity, protobuf und Networking wünschenswert - Erfahrung in asynchroner Programmierung - Sehr Gute Deutsch- und Englischkenntnisse - Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise - Team- und Kommunikationsfähigkeit Was bieten wir Ihnen? - Übertarifliche Bezahlung - Flexible Arbeitszeiten - Unbefristeter Arbeitsvertrag - 30 Urlaubstage - Übernahmechance durch Kunden - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie - Weihnachts- und Urlaubsgeld - Vergünstigungen über corporate benefits Germany GmbH - Job Rad - Persönliche Betreuung Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Diese senden Sie gerne per E-Mail an •••••@••••• oder nutzen Sie das Online-Formular auf unserer Homepage. Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingeht, legt das experts-Team los! Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview Schritt 4: Feedback