Stv. Bereichsleitung Fachexpertise (w/m/d)

Allgemeine Qualifikationen und Stellenbeschreibung

## Universitätsklinik für Psychiatrie und Psychotherapie, Bereich Psychose Die Abteilung für allgemeine Psychiatrie und Psychotherapie bietet ein modernes und auf die Patientinnen und Patienten und ihre Bedürfnisse zugeschnittenes Behandlungsangebot für das gesamte Spektrum psychischer Erkrankungen. Sie verfügt über modernste Diagnoseverfahren, so dass auch komplexe psychische Erkrankungen abgeklärt werden können. In dieser Funktion unterstützen Sie die Bereichsleitung in der fachlichen und organisatorischen Weiterentwicklung des Pflegebereichs. Sie beraten Teams in komplexen Situationen und tragen aktiv zur Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Patientenversorgung bei. Dabei arbeiten Sie eng mit Leitungskräften, Praxisanleitenden und interprofessionellen Partnern zusammen. ### Aufgaben - Mitwirkung in der Bereichsleitung und aktive Beteiligung an Entscheidungsprozessen - Unterstützung bei Führungs- und Personalentwicklungsaufgaben, insbesondere bei der Umsetzung von pflegefachlichen Leitlinien und Expertenstandards (z. B. Haut, Sturz, Ernährung) - Verantwortlichkeit für die fachlich korrekte Gestaltung von Pflegeprozessen – vom Assessment über Planung und Durchführung bis zur Übergabe einschließlich qualitätsgesicherter Dokumentation - Fachliche Ansprechperson für abteilungsspezifische pflegerische Fragestellungen - Beauftragte Person für Hygiene im Bereich sowie Mitwirkung an Maßnahmen zur Qualitäts- und Patientensicherheit - Mitgestaltung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen, z. B. zur Optimierung von Abläufen, Standards und Schnittstellen ### Profil - Abgeschlossene Ausbildung in einem Gesundheitsfachberuf, z. B. Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, mit Berufserfahrung - Idealerweise Hochschulabschluss in Pflegemanagement, Pflegewissenschaft, Gesundheitsökonomie oder vergleichbare Qualifikation bzw. die Bereitschaft, eine entsprechende Qualifizierung zu erwerben - Teamorientierte, kommunikative und reflektierte Persönlichkeit mit Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit - Konflikt- und Entscheidungsfähigkeit sowie lösungsorientiertes, zielgerichtetes Handeln - Methodenkompetenz zur strukturierten Weiterentwicklung von Abläufen, Prozessen und Qualitätsstandards - Nachgewiesene Grundlagenqualifikation im Bereich Führung bzw. die Bereitschaft diese zu erwerben