Testmanager (m/w/d) für safety Steuerungen

Allgemeine Qualifikationen und Stellenbeschreibung

Testmanager (m/w/d) für safety Steuerungen Die Aufgabe:: In der Rolle des Testmanagers (m/w/d) gestaltest du aktiv unsere Testlandschaft, entwickelst zukunftsfähige Teststrategien für sicherheitsrelevante Systeme und führst cross-funktionale Teams sowie Partner souverän durch alle Testphasen. Dabei übernimmst du folgende Tätigkeiten:  - Definition, Planung und Auswahl der durchzuführenden, übergeordneten Testruns im Projekt (inkl. Testfallspezifikation und -strukturierung) - Entwicklung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Teststrategie unter Berücksichtigung der SIL2‑Anforderungen - Fachliche Abstimmung, Koordination und Steuerung sämtlicher Testaktivitäten im Projekt - Mitwirkung bei der Spezifikation, Review und Absicherung von System Requirements im sicherheitsrelevanten Kontext - Erstellung, Implementierung und Durchführung von Testfällen in C/C++ (inkl. automatisierter Tests) - Fachliche Führung, Anleitung und Qualitätssicherung des internen Testteams - Steuerung, Koordination und fachliche Führung externer Testdienstleister - Sicherstellung der Einhaltung normativer Anforderungen (z. B. IEC •••••, ISO •••••) im Testprozess  Das Profil:: Du überzeugst durch eine lösungsorientierte Denkweise, übernimmst gerne Verantwortung und triffst fundierte Entscheidungen auch in komplexen Situationen. Mit deiner starken Kommunikations- und Vernetzungsfähigkeit bringst du Teams, Stakeholder und Partner effektiv zusammen und steuerst gemeinsame Ziele souverän. Fachlich überzeugst du durch:  - Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation  - Fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position - Sichere Kenntnisse in Testmanagementtools, Entwickung von Testfällen sowie der Weiterentwicklung von Teststrategien  - Fließende Deutschkenntnisse sowie sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift  Wir bieten:: - Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit) - anteilig Homeoffice - 30 Tage Urlaub  - eine unbefristete Festanstellung - eine sehr gute Betreuung und Einarbeitung - von Anfang an - eine betriebliche Altersvorsorge - Angebote zur Berufsunfähigkeitsversicherung - ein betriebliches Gesundheitsmanagement - ein modernes Betriebsrestaurant mit Außenterrasse und vergünstigten Angeboten - die hauseigene ifmLernfabrik zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung - Beteiligung am Unternehmenserfolg in Form von Erfolgsprämien - eine offene, familiäre Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen und flachen Hierarchien - gemeinsame Events wie Firmenfeiern, Sportveranstaltungen - u.v.m. Frau Annika Nachbaur Im Heidach •••••Kressbronn •••••@•••••