TYPO3-Tüftler (m/w/d) gesucht:

Allgemeine Qualifikationen und Stellenbeschreibung

TYPO3-Entwickler (m/w/d) gesucht: Gestalte die digitale Zukunft in unserer Kreativagentur! Als **TYPO3-Entwickler (m/w/d)** in unserer **Kreativagentur für Onlinekommunikation** bist Du verantwortlich für die Entwicklung von **digitalen und webbasierten Lösungen** für namhafte nationale und internationale Kunden. In spannenden Projekten von kleinen Webseiten bis zu komplexen TYPO3-Modulen bringst Du Dein Wissen und Deine Ideen ein. Werde Teil eines kreativen Teams, das Du nicht mehr missen möchtest! **Deine Aufgaben** - Erstellung, Betreuung und Anpassungen von TYPO3-Projekten, - Entwurf und Implementierung neuer sowie Pflege bestehender TYPO3-Extensions, - Einspielen von TYPO3 Sicherheitsupdates, - Mitgestaltung unseres Technologie-Stacks, - Mitwirkung bei spannenden neuen Projekten und Optimierung bestehender Projekte namhafter nationaler und internationaler Kunden. **Dein Profil** - erfolgreicher Abschluss im Bereich Informatik oder vergleichbare Kenntnisse, - praktische Erfahrung in Installation, Konfiguration und Administration von TYPO3, - gute Kenntnisse in TypoScript, - Erfahrung in der Erstellung von TYPO3-Extensions, - sicherer Umgang mit Web-Technologien wie PHP, MySQL, HTML, JavaScript, - Deutschkenntnisse mindestens B2-Zertifikat, - hohes Maß an Eigenverantwortung, Zielorientierung und Teamgeist. **Das bieten wir** - sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag, - remote, hybrid oder lokal vor Ort - wähle Dein bevorzugtes Setting, - 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitregelungen, - Unterstützung in Kinderbetreuung und familienfreundliche Events, - interdisziplinäres Team aus Designern, Programmierern, Dev-Ops & Projektmanagern, - herausfordernde projektbasierte Aufgaben, - Freiraum für eigene Impulse und Weiterentwicklung, - umfassende und zielgerichtete Einarbeitung, - moderne Arbeitsausstattung, zentrales Büro mit kostenfreien Parkplätzen, - kostenlose Snacks, Getränke, Gemeinschaftsküche und Entspannungslounge, - betriebliches Gesundheitsmanagement sowie betriebliche Altersvorsorge, - Mitarbeiterrabatte und Bonusprogramm ab dem ersten Tag, - monatliche Team-Events und saisonale Aufmerksamkeiten zur Wertschätzung.